Calidad

VISIÓN

El CIFP BIDEBIETA LHII aspira a:

Ser un centro con capacidad de adaptación e innovación ante los cambios, basado en las personas y su participación, con el objetivo de formar personas competentes y responder a las expectativas de los diferentes grupos de interés en un proceso de interacción continua.

VALORES

Los valores que nuestra organización considera adecuados son:

• Adaptabilidad: Dar respuesta a las circunstancias de cada momento, con iniciativa e innovando en un proceso de mejora continua.
• Igualdad: Respeto a la diversidad en todos los ámbitos desde la inclusión.
• Compromiso social: Compromiso con los agentes sociales de nuestro entorno.
• Sostenibilidad: Optimización de recursos y respeto por el medioambiente.
• Colaboración: Apostando por el trabajo en equipo y la participación de las personas.

POLÍTICA INTEGRADA DE GESTIÓN

El CIFP Bidebieta LHII, implementa su política del Sistema Integrado de Gestión (SIG), en línea con Misión y las líneas de actuación de su Plan Estratégico y orientada hacia la consecución de su Visión y la máxima satisfacción de sus grupos de interés.

Mediante esta política del Sistema Integrado de Gestión (SIG) de Calidad (ISO 9001), Medio Ambiente (ISO 14001) y Prevención de Riesgos Laborales, asumimos el compromiso con todos nuestros clientes, trabajadores y partes interesadas de mantener y mejorar la eficacia de nuestro SIG, trabajar en la protección del medio ambiente, cumplir con nuestra Responsabilidad Social y garantizar unas condiciones de trabajo seguras y saludables para todas las personas que componen nuestra organización.

Para ello, desde la Dirección del CIFP Bidebieta LHII, asumimos el liderazgo y junto con el resto de las personas de la organización, adquirimos el compromiso cumplir con los requisitos del SIG, los requisitos legales aplicables a nuestra actividad, y ponemos de manifiesto nuestro firme apoyo al proceso de mejora continua, como medio para alcanzar la satisfacción de todos los grupos de interés.

Este compromiso se estructura sobre los siguientes principios:

• El trabajo en equipo, la información, la participación y el desarrollo personal como medio para consolidar y mejorar de forma continua el SIG para el logro de unos objetivos comunes.
• Satisfacer las necesidades y expectativas de las partes interesadas, anticipándonos y respondiendo a los cambios del entorno; desarrollando una sistemática de vigilancia tecnológica y creando espacios que faciliten la creatividad y la innovación.
• Contribuir a la sostenibilidad, a través de la implantación de acciones que contribuyan a minimizar nuestro impacto ambiental, prevenir la contaminación.
• Garantizar los medios, equipos y condiciones de trabajo confortables y de máxima seguridad para todas las personas que desarrollen cualquier tipo de actividad en el centro.
• Normalizar el uso del euskera, favorecer la prestación de los servicios en esta lengua y participar en todas aquellas iniciativas encaminadas a su desarrollo e implantación.
• La promoción del principio de igualdad entre hombres y mujeres, garantizándolo tanto en el ámbito laboral como en la formación.

CERTIFICACIONES